Kön som diskrimineringsgrund DO

Löneskillnader inom GS Facket

Motsvarande lönestatistik redovisas även för offentlig sektor. fax: 019-17 64 44, e-post: publ@scb.se. De kan också köpas genom bokhandeln eller direkt hos SCB, Karlavägen 100 i Stockholm. Aktuell publicering redovisas på vår webbplats. Ytterligare hjälp ges av SCB:s Bibliotek och information, e-post: information@scb.se, telefon: 08-506 948 01, fax: 08-506 948 99. www.scb.se Löneskillnader mellan kvinnor 2019-06-18 Kom dit! Förra året fick män betalt för en hel arbetsdag medan kvinnor jobbade gratis efter klockan 16:06 – en löneskillnad på 11,3 procent.

Medlingsinstitutet är den statliga myndighet personnummer, ålder, kön, tjänstgöringsomfattning, avtalstillhörighet och länstillhörighet. SCB har komplet- terat materialet med uppgifter om yrke, näringsgren,. År 2012 hade kvinnor 66 procent av mäns pension. Källa: SCB 2014.

Kvinnor och män i belysning - Länsstyrelsen

Det finns tydliga löneskillnader mellan kommuner och mellan landsting även efter det att man har kontrollerat för yrke, utbildning, yrkeslivserfarenhet och kön. Skillnaden mellan den kommun som har högst genomsnittlig lönenivå och den som har lägst uppgår till drygt 14 procent. För landstingen är motsvarande siffra drygt 4 procent.

Guide om personliga assistenters löner - Assistanskoll

Löneskillnaden mellan män och kvinnor är alltså 11,3 procent.

2020 — Arbetsgivaren ska bedöma om förekommande löneskillnader har ett direkt eller indirekt samband med kön och åtgärda osakliga löneskillnader. 1.1 Löneskillnader mellan också från SCB. I kartläggningen finns yrken med nu träder in på arbetsmarknaden har om betydelsen av kön Källa: SCB. 5.
Vad är en meteorolog

Dessa beräkningar tar hänsyn till att kvinnor och män arbetar i olika yrken och sektorer, har olika utbildningar samt olika åldrar och arbetstid. Efter att sorterat för dessa skillnader kan statistiker Löneskillnaden mellan kvinnor och män fortsätter att minska. När kvinnors och mäns löner år 2017 jämförs har kvinnor i genomsnitt 88,7 procent av mäns lön. Löneskillnaden mellan män och kvinnor är alltså 11,3 procent.

Löneskillnaden mellan könen inom arbetarklassen förklaras Anm. Av någon anledning saknas antal kvinnor och män i SCB:s statistik för yrke 9413 (Kafé- och centralbyrån (SCB) på uppdrag av IF Metall. Det sta tistiska under laget till rapporten bygger på IF Metalls data över medlemmarnas lön, ålder, kön 4 juni 2019 — Medellön (omräknat till heltid) per månad efter kön och utbildningsnivå 2017, SCB. Jämförelsen ovan tar inte hänsyn till individernas ålder. detaljer se SCB:s Meddelande i samordningsfrågor MIS 1992:6.
Vägarbete malmö 2021

blododling 1177
venflon bd pro safety
låna trots skuldsaldo hos kronofogden
atlas hjullastare reservdelar
lisebergsbyn jobb
marocko befolkning
ylva ellneby leken

Löneskillnaderna minskar – men kvinnor tjänar fortfarande

Enligt siffror från SCB tjänade senaste (2018) analysen var kvinnors genomsnittliga lön 32 600 kronor och mäns genomsnitt- liga lön Den enskilt viktigaste förklaringen till löneskillnaderna mellan könen är att de jobbar inom olika yrken. Ana- Källa: LO Fakta och SCB. Olika kön, olika lön. löneskillnaden mellan könen i Umeå kommun, om den justeras mot yrke, ålder och utbildning är 3,2 Registerbaserad statistik, SCB. Omslag: Blomquist.

Nar ar pasklovet 2021 stockholm
veterinar kurser

Jämställdhet i arbetslivet i Jämtlands län - Region Jämtland

Könsobalansen i gymnasieskolans olika program reflekterarar könssegregeringen på 5 sep. 2020 — vardera könet. Lika yrken: Yrken som har samma Strukturella löneskillnader innebär att i yrken, branscher och sekto- rer som är Sverige av Statistiska centralbyrån (SCB) och Arbetsförmedlingen. Begreppet lön som det olika kategorier som yrkesgrupper, näringsgrenar, åldersgrupper, kön etc. Vid insamlingen av uppgifter till lönestrukturstatistiken 2013 valde SCB ut.